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Normal Topic MATERNIDAD: TRABAJADORA ESPOSA EMPRESARIO (Read 2.536 times)
M.AMPARO
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MATERNIDAD: TRABAJADORA ESPOSA EMPRESARIO
19.05.2004 at 08:34:22
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HOLA AMIGOS:
TENGO UNA DUDA, SE TRATA DE LA ESPOSA DE UNO DE LOS SOCIOS DE LA EMPRESA (COMUNIDAD DE BIENES) LA CUAL ESTA CONTRATADA A TIEMPO COMPLETO Y DESEARÍA SABER SI EL HECHO DE SER LA ESPOSA DEL EMPRESARIO LE VA A PERJUDICAR A LA HORA DE PERCIBIR LA PRESTACIÓN DE MATERNIDAD.
ESTA CONTRATADA POR 6 MESES, Y EMBARAZADA DE UN MES, POR LO QUE ESTAMOS BUSCANDO LA MEJOR SITUACIÓN QUE LE BENEFICIE:
.- CONTRATARLA DURANTE UN AÑO "OBRA O SERVICIO", PARA QUE PERCIBA MATERNIDAD Y POSTERIORMENTE DESEMPLEO.
.- HACERLA FIJA Y DESPEDIRLA AL FINALIZAR LA MATERNIDAD.
.- AL FINALIZAR 6 MESES CONTRATO, NO RENOVARLA Y QUE PERCIBA EL DESEMPLEO, EN ESTE CASO CUANDO TENGA EL NIÑO PERCIBIRÍA POR DESEMPLEO O MATERNIDAD???

POR FAVOR, LES AGRADECERÍA QUE RESOLVIERAN MI DUDA. MUCHAS GRACIAS
  
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MAR
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Re: MATERNIDAD: TRABAJADORA ESPOSA EMPRESARIO
Reply #1 - 01.06.2004 at 08:02:39
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Cheesy ESTA MUJER NO PUEDE ESTAR CONTRATADA POR CUENTA AJENA, DEBE SER AUTONOMA COLABORADORA, YA QUE SE TRATA DE UNA SOCIEDAD SIN PERSONALIDAD JURIDICA. ELLO NO VA A IMPIDIR QUE TENGA DERECHO A LA PRESTACION POR MATERNIDAD. Wink
  
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RAQUEL
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Re: MATERNIDAD: TRABAJADORA ESPOSA EMPRESARIO
Reply #2 - 25.06.2004 at 18:43:43
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AUNQUE SE TRATARA DE UNA SOCIEDAD CON PERSONALIDAD JURIDICA, A UN FAMILIAR DE UN SOCIO MAYORITARIO DEL QUE TIENE INDEPENDENCIA ECONOMICA Y ADEMAS CONVIVE CON EL, SE LE DEBE DE ENCUADRAR EN AUTONOMO COLABORADOR Y NO EL REGIMEN GENERAL POR QUE ESTARIA MAL ENCUADRADA Y LUEGO TE DENEGARIAN EL PARO. DEBES SOLICITAR UN CAMBIO DE ENCUADRAMIENTO DESDE QUE SE DIO DE ALTA Y QUE TE COMPENSEN LAS CUOTAS QUE SE HAN PAGADO EN EL REGIMEN GENERAL Y QUE SE COBREN LAS CORRESPONDIENTES AL RETA. Y LUEGO TENDRA DERECHO A LA PRESTACION DE MATERNIDAD PERO NO AL DESEMPLEO, DE LA OTRA MANERA TENDRAS PROBLEMAS Y TAMPOCO COBRARA DESEMPLEO.
ESPERO HABERTE AYUDADO.
  
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